Adjoint au chef du service enfance loisirs (F/H)
Ville de Noisy-le-Grand
Date: il y a 3 semaines
Ville: Noisy-le-Grand, Île-de-France
Type de contrat: Temps plein
Description
La ville de Noisy-le-Grand est à la recherche d'un adjoint au chef de services enfance et loisirs, un professionnel passionné par le dynamisme et l'efficacité dans le domaine des opérations logistiques et éducatives. Ce poste offre bien plus que des tâches administratives ; il représente une opportunité enrichissante où chaque activité joue un rôle clé dans l'amélioration de l'organisation et de l'efficacité des services.
Qui sommes-nous ?
Venez façonner l'avenir de Noisy-le-Grand !
Vous cherchez une ville où chaque jour est une opportunité de contribuer, de grandir, de transformer ? Noisy-le-Grand, c'est bien plus qu'une simple localisation géographique, c'est un véritable pôle de vie, d'échanges et de développement. Envie de faire partie d'une équipe dynamique et engagée ? Rejoignez nos 1500 collaborateurs dévoués. Prêt à évoluer dans un cadre où la diversité des compétences est une richesse ? Découvrez nos 170 métiers.
Cherchez-vous une carrière où chaque poste a un impact ? Avec plus de 140 opportunités chaque année, votre future mission vous attend. À Noisy-le-Grand, chaque talent trouve sa place, chaque projet trouve son terrain. Ensemble, construisons une ville qui bouge, une ville qui rayonne, une ville qui vous ressemble. Participez à l'aventure Noisy-le-Grand. Votre parcours commence ici !
Votre Mission Au Quotidien
Nous recherchons un professionnel dynamique pour seconder notre chef de service et le suppléer en son absence, contribuant ainsi activement à la définition des orientations stratégiques, y compris le Plan Éducatif de Territoire (PEdT). Vous serez également chargé de co-piloter et de coordonner les activités des accueils de loisirs, ainsi que la gestion des classes d’environnement et des séjours vacances, tout en établissant et mettant en œuvre des partenariats clés pour enrichir nos offres.
Votre rôle impliquera l’animation et la coordination des équipes, ainsi que la gestion comptable et administrative des opérations. Vous devrez piloter et contrôler le suivi des marchés, tout en assurant une veille réglementaire attentive pour garantir la conformité.
Enfin, vous veillerez à la qualité du service rendu, en vous assurant que toutes les prestations répondent aux attentes élevées de notre organisation.
Profil recherché
Vos Compétences Utiles
Nous recherchons un candidat exceptionnel, doté d’un permis B et possédant une connaissance approfondie du fonctionnement des collectivités territoriales. Vous maîtrisez les politiques éducatives et la réglementation des accueils collectifs de mineurs (ACM), ainsi que l’ingénierie des partenariats, y compris les délégations de service public et les partenariats public/privé. Votre expertise dans les procédures administratives, juridiques et financières est également un atout précieux.
Votre savoir-faire se distingue par vos compétences managériales avérées : vous excellez dans le recrutement, l’évaluation, la formation et la gestion des conflits. Vous savez organiser efficacement les activités, élaborer des budgets précis, et suivre les dossiers CAF tels que le Plan mercredi ou les appels à projets. Vous êtes également à l’aise avec les outils informatiques et bureautiques, incluant Word, Excel, PowerPoint et Access, et avez une expérience confirmée dans la conduite de projets et de partenariats.
Votre méthode, votre sens de l’organisation et votre capacité à travailler en équipe sont remarquables. Vous possédez un sens aigu de l’écoute, de la diplomatie, et faites preuve d’autonomie, de créativité et de dynamisme. Votre aisance rédactionnelle et relationnelle, combinée à votre disponibilité, fait de vous la personne idéale pour ce poste. Si vous vous reconnaissez dans cette description, nous serions ravis de vous rencontrer pour explorer ensemble cette opportunité passionnante.
Autres informations
Pourquoi nous ?
Découvrez les avantages de travailler à Noisy-le-Grand
À Noisy-le-Grand, nous comprenons l'importance de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée, et nous nous engageons à offrir un environnement de travail optimal à nos collaborateurs.
Congés Et Flexibilité
Profitez de 25 jours de congés annuels et de 12 à 23 jours de RTT, en fonction de votre temps de travail. Nous soutenons la flexibilité avec des possibilités de télétravail allant de 1 à 3 jours par semaine, et des horaires flexibles qui vous permettent d'adapter votre quotidien selon vos besoins.
Bien-être Et Santé
Votre bien-être nous tient à cœur. Bénéficiez d'un accès à des programmes de bien-être physique et mental, avec des cours de sport gratuits sur le temps de midi, et d'un soutien en santé mentale grâce à nos services de conseil.
Assurance Et Protection Sociale
Soyez rassuré grâce à notre assurance maladie complémentaire, avec une participation de l'employeur pour les mutuelles labellisées, et une assurance vie et invalidité.
Développement Professionnel
Chez nous, le développement professionnel est une priorité. Profitez des formations CNFPT, de multiples opportunités de mobilité interne et d'un plan de formation ambitieux pour enrichir continuellement vos compétences.
Culture D'Entreprise
Nous valorisons notre culture d'entreprise et l'engagement de nos employés. Participez à nos enquêtes de satisfaction, à nos événements réguliers et bénéficiez d'un solide soutien managérial.
Avantages Sociaux
Vivez pleinement la vie de la communauté Noisy-le-Grand avec notre amicale du personnel, des réductions dans les boutiques locales, et des avantages pour certaines activités de loisir.
Restauration
Profitez de notre restaurant municipal où vous pouvez savourer un repas complet à un tarif très avantageux, tout en socialisant avec vos collègues.
À Noisy-le-Grand, nous sommes dédiés à créer une expérience de travail enrichissante et bienveillante pour tous nos collaborateurs. Venez construire avec nous l'avenir de notre belle ville !
Qu'attendre de nous ?
Découvrez ici comment notre équipe s'épanouit dans un environnement de travail stimulant et respectueux, axé sur la collaboration, la croissance et le développement personnel.
Vos prochaines étapes
Si vous êtes passionné par le secteur éducatif et possédez une expertise dans ces domaines, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe ! Faites le premier pas aujourd'hui pour rejoindre notre aventure collective en cliquant sur le bouton "Postuler".
Pour Aller Plus Loin, Retrouvez-nous En Images
La ville de Noisy-le-Grand est à la recherche d'un adjoint au chef de services enfance et loisirs, un professionnel passionné par le dynamisme et l'efficacité dans le domaine des opérations logistiques et éducatives. Ce poste offre bien plus que des tâches administratives ; il représente une opportunité enrichissante où chaque activité joue un rôle clé dans l'amélioration de l'organisation et de l'efficacité des services.
Qui sommes-nous ?
Venez façonner l'avenir de Noisy-le-Grand !
Vous cherchez une ville où chaque jour est une opportunité de contribuer, de grandir, de transformer ? Noisy-le-Grand, c'est bien plus qu'une simple localisation géographique, c'est un véritable pôle de vie, d'échanges et de développement. Envie de faire partie d'une équipe dynamique et engagée ? Rejoignez nos 1500 collaborateurs dévoués. Prêt à évoluer dans un cadre où la diversité des compétences est une richesse ? Découvrez nos 170 métiers.
Cherchez-vous une carrière où chaque poste a un impact ? Avec plus de 140 opportunités chaque année, votre future mission vous attend. À Noisy-le-Grand, chaque talent trouve sa place, chaque projet trouve son terrain. Ensemble, construisons une ville qui bouge, une ville qui rayonne, une ville qui vous ressemble. Participez à l'aventure Noisy-le-Grand. Votre parcours commence ici !
Votre Mission Au Quotidien
Nous recherchons un professionnel dynamique pour seconder notre chef de service et le suppléer en son absence, contribuant ainsi activement à la définition des orientations stratégiques, y compris le Plan Éducatif de Territoire (PEdT). Vous serez également chargé de co-piloter et de coordonner les activités des accueils de loisirs, ainsi que la gestion des classes d’environnement et des séjours vacances, tout en établissant et mettant en œuvre des partenariats clés pour enrichir nos offres.
Votre rôle impliquera l’animation et la coordination des équipes, ainsi que la gestion comptable et administrative des opérations. Vous devrez piloter et contrôler le suivi des marchés, tout en assurant une veille réglementaire attentive pour garantir la conformité.
Enfin, vous veillerez à la qualité du service rendu, en vous assurant que toutes les prestations répondent aux attentes élevées de notre organisation.
Profil recherché
Vos Compétences Utiles
Nous recherchons un candidat exceptionnel, doté d’un permis B et possédant une connaissance approfondie du fonctionnement des collectivités territoriales. Vous maîtrisez les politiques éducatives et la réglementation des accueils collectifs de mineurs (ACM), ainsi que l’ingénierie des partenariats, y compris les délégations de service public et les partenariats public/privé. Votre expertise dans les procédures administratives, juridiques et financières est également un atout précieux.
Votre savoir-faire se distingue par vos compétences managériales avérées : vous excellez dans le recrutement, l’évaluation, la formation et la gestion des conflits. Vous savez organiser efficacement les activités, élaborer des budgets précis, et suivre les dossiers CAF tels que le Plan mercredi ou les appels à projets. Vous êtes également à l’aise avec les outils informatiques et bureautiques, incluant Word, Excel, PowerPoint et Access, et avez une expérience confirmée dans la conduite de projets et de partenariats.
Votre méthode, votre sens de l’organisation et votre capacité à travailler en équipe sont remarquables. Vous possédez un sens aigu de l’écoute, de la diplomatie, et faites preuve d’autonomie, de créativité et de dynamisme. Votre aisance rédactionnelle et relationnelle, combinée à votre disponibilité, fait de vous la personne idéale pour ce poste. Si vous vous reconnaissez dans cette description, nous serions ravis de vous rencontrer pour explorer ensemble cette opportunité passionnante.
Autres informations
Pourquoi nous ?
Découvrez les avantages de travailler à Noisy-le-Grand
À Noisy-le-Grand, nous comprenons l'importance de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée, et nous nous engageons à offrir un environnement de travail optimal à nos collaborateurs.
Congés Et Flexibilité
Profitez de 25 jours de congés annuels et de 12 à 23 jours de RTT, en fonction de votre temps de travail. Nous soutenons la flexibilité avec des possibilités de télétravail allant de 1 à 3 jours par semaine, et des horaires flexibles qui vous permettent d'adapter votre quotidien selon vos besoins.
Bien-être Et Santé
Votre bien-être nous tient à cœur. Bénéficiez d'un accès à des programmes de bien-être physique et mental, avec des cours de sport gratuits sur le temps de midi, et d'un soutien en santé mentale grâce à nos services de conseil.
Assurance Et Protection Sociale
Soyez rassuré grâce à notre assurance maladie complémentaire, avec une participation de l'employeur pour les mutuelles labellisées, et une assurance vie et invalidité.
Développement Professionnel
Chez nous, le développement professionnel est une priorité. Profitez des formations CNFPT, de multiples opportunités de mobilité interne et d'un plan de formation ambitieux pour enrichir continuellement vos compétences.
Culture D'Entreprise
Nous valorisons notre culture d'entreprise et l'engagement de nos employés. Participez à nos enquêtes de satisfaction, à nos événements réguliers et bénéficiez d'un solide soutien managérial.
Avantages Sociaux
Vivez pleinement la vie de la communauté Noisy-le-Grand avec notre amicale du personnel, des réductions dans les boutiques locales, et des avantages pour certaines activités de loisir.
Restauration
Profitez de notre restaurant municipal où vous pouvez savourer un repas complet à un tarif très avantageux, tout en socialisant avec vos collègues.
À Noisy-le-Grand, nous sommes dédiés à créer une expérience de travail enrichissante et bienveillante pour tous nos collaborateurs. Venez construire avec nous l'avenir de notre belle ville !
Qu'attendre de nous ?
Découvrez ici comment notre équipe s'épanouit dans un environnement de travail stimulant et respectueux, axé sur la collaboration, la croissance et le développement personnel.
Vos prochaines étapes
Si vous êtes passionné par le secteur éducatif et possédez une expertise dans ces domaines, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe ! Faites le premier pas aujourd'hui pour rejoindre notre aventure collective en cliquant sur le bouton "Postuler".
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