Chef de produits achats en stage (ExtenC) - Vitry (94) F/H

Depuis 126 ans, Casino accompagne le quotidien des Français. Cette histoire n’est pas un simple héritage : c’est notre force vive pour construire l’avenir.

Notre ambition est de réinventer le commerce de proximité grâce à nos marques iconiques : Monoprix, Franprix, Casino, Vival, Spar, Naturalia.

Le Groupe Casino étend également ses activités au e-commerce avec Cdiscount et à l’immobilier. Le Groupe Casino, permet d’évoluer dans divers secteurs (commerce, logistique, finance, RH, marketing, etc.) au sein d’un environnement dynamique et bienveillant.

Porteur d’une vision claire des mutations du secteur, son ambition est d’accélérer la transformation du commerce. C’est pourquoi toutes les activités de distribution du Groupe sont positionnées sur des formats d’avenir : la proximité, le premium et le e-commerce.

ExtenC est en charge du développement des enseignes du Groupe Casino, mais aussi de la commercialisation des assortiments de marques propres et marques nationales auprès des grands distributeurs leaders sur leurs marchés.Vous serez amené(e) à réaliser les missions suivantes :

• négocier et optimiser les conditions d'achat et garantir la marge de votre portefeuille produits,
• développer les produits à marque distributeur en lançant des appels d’offre et faire du sourcing,
• référencer des produits alternatifs à l’export (recettes, formats spécifiques, DLC longues…),
• analyser les résultats des ventes et mettre en place des plans d'actions,
• suivre son assortiment produits et l’adapter en fonction des évolutions du marché,
• suivre les développements packaging, l’entrée des nouveaux produits et trouver des solutions aux ruptures produits.
  
  
  

Début : décembre 2024 ou janvier 2025

Durée : 6 mois

Lieu de travail : Vitry sur Seine (94)

EX94/AA

Profil de candidat recherché :

• Formation BAC+4/+5.
• Maîtrise d’Excel.
• Goût du travail en équipe et sens de la relation.
• Rigueur et méthode.
  
  
  

La Diversité trouve toute son expression dans la politique de recrutement du Groupe Casino qui privilégie l'égalité des chances et la diversité des individus au sein de ses équipes.