Chef de service H/F (35)
UDAF - Union départementale des associations familiales
Date: il y a 3 semaines
Ville: Rennes, Bretagne
Type de contrat: Temps plein
Son service de médiation familiale est en particulier constitué de 9 médiateurs familiaux et de 2 secrétaires.Le poste est à pourvoir dans le cadre d’un départ en retraite...Descriptif du posteSous l’autorité de la Direction de l’Udaf 35, le(a) chef(fe) de service contribue au fonctionnement et au
développement de l’ensemble des activités du service médiation familiale, en cohérence avec les orientations générales de l’Udaf 35.Le(a) chef(fe )de service aura pour missions principales :
développement de l’ensemble des activités du service médiation familiale, en cohérence avec les orientations générales de l’Udaf 35.Le(a) chef(fe )de service aura pour missions principales :
- L’animation de l’équipe et la coordination de l’ensemble des activités
- Le suivi et le contrôle des activités
- Une fonction de support technique et d’accompagnement des projets auprès des professionnels du service
- Une fonction de communication à l’interne et à l’externe
- Le suivi et le développement des partenariats
- La participation à la réflexion de l’équipe de direction de l’Udaf
- La mise en œuvre des activités du service
- L’organisation du secrétariat
- Le recrutement des nouveaux salariés
- La gestion des plannings et des congés
- L’accompagnement de la gestion des carrières (entretiens professionnels, fiches de poste, formation…)
- Le suivi des indicateurs et tableaux de bord liés aux objectifs du service et la réalisation des rapports d’activité
- Le suivi et la rédaction des demandes de subvention, et le suivi budgétaire, en lien avec la direction et la comptabilité
- La gestion et le développement des partenariats et des conventions
- La représentation institutionnelle auprès des organismes extérieurs
- La promotion du métier et la représentation du service au sein du réseau
- Une veille au respect de l’éthique et de la déontologie de la profession
- De savoirs faire en matière de management
- De savoirs être : avoir le sens du dialogue, une bonne capacité d’écoute, des qualités relationnelles, un bon équilibre émotionnel
- D’un engagement par rapport à la pratique et au développement de la Médiation Familiale
- D’une expérience dans le domaine de la médiation familiale
- D’une motivation à intégrer le collectif de l’équipe de direction
- Organisation du poste de travail
- Lieu de travail : siège de l’Udaf 35 + quelques déplacements dans le département et de façon ponctuelle à l’échelle régionale/nationale
- Rémunération selon convention collective du 15 mars 1966 (IDCC 413) + Indemnité Ségur
- Avantages : mutuelle familiale et titres restaurant, indemnités vélos, chèques cadeaux, offre CSE
- Temps de travail : 80% ou 90% d’un temps plein
- Prise de poste : 3 mars 2025
- Entretiens prévus fin novembre 2024
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