Conseiller(ère) Retraite (H/F) - N°03/25
Carsat Normandie
Date: il y a 3 semaines
Ville: Évreux, Normandie
Type de contrat: Temps plein
Au sein de la DRCD (Direction Retraite Carrières et Déclarations) et plus particulièrement d'une agence retraite, en qualité de Conseiller(ère) Retraite,
Au cours de l'action de professionnalisation les stagiaires bénéficieront de périodes d’apprentissages théoriques, d’actions d’évaluation et d’accompagnement, en alternance avec des périodes d’immersion en service.
A l’issue de la formation et sous réserve de la certification, de la confirmation de la capacité à tenir l’emploi de conseiller retraite par l’encadrement, les candidats seront affectés sur un poste de conseiller retraite.
Rémunération mensuelle brute sur 14 mois :
La CARSAT Normandie est un organisme de Sécurité sociale à compétence régionale.
Structure de droit privé exerçant une mission de service public, elle intervient auprès des salariés, des travailleurs indépendants, des retraités et des entreprises de la région, au titre de la retraite, de l'action sociale et de la gestion des risques professionnels sur l'ensemble de la Normandie.
La CARSAT NORMANDIE est animée par les valeurs de la Sécurité sociale : Universalité, Solidarité, Équité, Respect.
Visualiser la vidéo « 3 minutes pour comprendre la Sécurité sociale » (lien vers : https://www.youtube.com/watch?v=dEMyuLETckA)
Vous souhaitez rejoindre une entreprise privée qui délivre une haute qualité de service public et exercer une mission qui a du sens, au sein de la Sécurité Sociale ? Alors rejoignez-nous !
Vous êtes séduit.e par le poste ?
Voici les quelques prérequis :
Vous possédez idéalement :
La prise de fonctions interviendra le 3 mars 2025.
La CARSAT est engagée dans la promotion de la diversité et l'égalité des chances.
Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques, afin que nous puissions les prendre en compte.
La Carsat Normandie s’engage dans la lutte contre le harcèlement sexuel au sein de son processus de recrutement (article 222-33 du code pénal).
- Vous étudiez et régularisez la carrière de l’assuré en vue de sa reconstitution et estimez ses droits aux prestations retraite
- Vous accueillez, informez, conseillez les assurés sur leurs droits à la retraite, facilitez leurs démarches et les orientez le cas échéant vers les partenaires de la protection sociale (retraites complémentaires, collectivités locales, Caf, CPAM, Pôle Emploi…)
- Vous enregistrez, analysez et traitez la demande en vous assurant de l’exhaustivité et de l’exactitude des droits
- Vous recherchez auprès des assurés toute information nécessaire pour mettre à jour leur situation.
Au cours de l'action de professionnalisation les stagiaires bénéficieront de périodes d’apprentissages théoriques, d’actions d’évaluation et d’accompagnement, en alternance avec des périodes d’immersion en service.
A l’issue de la formation et sous réserve de la certification, de la confirmation de la capacité à tenir l’emploi de conseiller retraite par l’encadrement, les candidats seront affectés sur un poste de conseiller retraite.
Rémunération mensuelle brute sur 14 mois :
- pendant la formation : 1808.37 €
- après validation de l’aptitude à accéder à l’emploi : 1917.79 €
La CARSAT Normandie est un organisme de Sécurité sociale à compétence régionale.
Structure de droit privé exerçant une mission de service public, elle intervient auprès des salariés, des travailleurs indépendants, des retraités et des entreprises de la région, au titre de la retraite, de l'action sociale et de la gestion des risques professionnels sur l'ensemble de la Normandie.
La CARSAT NORMANDIE est animée par les valeurs de la Sécurité sociale : Universalité, Solidarité, Équité, Respect.
Visualiser la vidéo « 3 minutes pour comprendre la Sécurité sociale » (lien vers : https://www.youtube.com/watch?v=dEMyuLETckA)
Vous souhaitez rejoindre une entreprise privée qui délivre une haute qualité de service public et exercer une mission qui a du sens, au sein de la Sécurité Sociale ? Alors rejoignez-nous !
Vous êtes séduit.e par le poste ?
Voici les quelques prérequis :
Vous possédez idéalement :
- la maîtrise des outils bureautiques dans l'environnement WINDOWS
- la maîtrise de l'accueil (téléphonique et physique)
- le sens de l'adaptation à des situations et des publics divers
- la rigueur, l'esprit d’analyse et de synthèse
- Vous êtes titulaire d'un diplôme minimum BAC +2 (DUT GEA, BTS…) ou justifiez d'une expérience au sein de l'institution
- Vous êtes titulaire du permis de conduire (déplacements à prévoir)
- La formation aura lieu principalement sur Rouen ou Caen à confirmer
- Une épreuve de sélection pourra être proposée (Cas pratique)
- Le temps de travail : 36h
- Les horaires variables (selon les contraintes inhérentes au fonctionnement du service)
- La possibilité de télétravailler (3 jours maximum) suite à la formation et en fonction de l'accord d'entreprise
- La carte chèque déjeuner
- Les avantages du CSE
- Un parking privé sécurisé...
La prise de fonctions interviendra le 3 mars 2025.
La CARSAT est engagée dans la promotion de la diversité et l'égalité des chances.
Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques, afin que nous puissions les prendre en compte.
La Carsat Normandie s’engage dans la lutte contre le harcèlement sexuel au sein de son processus de recrutement (article 222-33 du code pénal).
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