Gestionnaire de copropriété STRASBOURG (H/F)

Benedic


Date: il y a 1 semaine
Ville: Strasbourg, Grand Est
Type de contrat: Temps plein
Rejoignez notre équipe en tant que gestionnaire de copropriété à Strasbourg !

Nous sommes à la recherche d'un(e) Gestionnaire de Copropriété en CDI basé(e) à Strasbourg pour gérer et développer un portefeuille d'immobilier en copropriété. Vous serez responsable de l'administration de plusieurs immeubles, comprenant de 35 à 50 immeubles et entre 700 et 1 000 lots.

Missions principales :

  • Assemblées Générales : Préparation, tenue et suivi des assemblées générales et des conseils syndicaux, ainsi que l'exécution des décisions prises.
  • Relation Client : Entretenir et développer des relations de confiance avec les membres du conseil syndical et les copropriétaires.
  • Suivi des Travaux : Gestion des devis, ordres de service et réception des travaux.
  • Gestion des Relations : Coordination avec les clients, fournisseurs, gardiens, experts, avocats et huissiers.
  • Assurances et Sinistres : Suivi des dossiers d'assurance et de sinistres.
  • Gestion des Contentieux : Suivi et résolution des litiges liés à la copropriété.

Note : Le gestionnaire de copropriété ne s'occupe pas de la comptabilité. Celle-ci est gérée par un service dédié au siège.

Profil recherché :

  • Communication Orale : Aisance dans l'animation de réunions de 3 à 50 personnes.
  • Organisation : Capacité à organiser efficacement et réagir rapidement.
  • Connaissances Techniques : Des compétences en bâtiment sont un plus.
  • Esprit d'Équipe : Capacité à travailler de manière collaborative.
  • Mobilité : Permis B requis.

Qui sommes-nous ?

Créé en 1966, le Groupe Benedic, dirigé par Thierry Benedic, est une référence dans l’immobilier et les services financiers. Avec plus de 180 collaborateurs et une quinzaine d’agences, nous poursuivons notre croissance et développement.

Découvrez-nous sur Welcome to the Jungle : https://www.welcometothejungle...

Pourquoi nous rejoindre ?

Rejoindre Benedic, c’est bénéficier d’un onboarding de qualité et innovant :

  • Un parcours d’intégration personnalisé et innovant
  • Un référent métier dédié et toujours disponible pour vous accompagner
  • Une équipe dynamique prête à vous soutenir à chaque étape de votre parcours professionnel

Avec ça, vous profiterez des nombreux avantages suivants :

  • Ambiance bienveillante et esprit d’équipe
  • Opportunités d’évolution professionnelles et géographiques
  • CDI à temps plein (du lundi au vendredi)
  • Rémunération attractive selon votre profil
  • Mutuelle et Prévoyance avantageuses
  • Prime d’ancienneté et 13ème mois
  • Salle de repos conviviale, salle de sport et cours de fitness

Et ce n’est pas tout !

Nous organisons également des événements de team building pour renforcer la cohésion d’équipe, tels que :

  • Soirées d’entreprise (soirée blanche, soirée de Noël)
  • Noël des enfants pour partager un moment magique
  • Petits déjeuners mensuels pour échanger dans une ambiance conviviale

Processus de recrutement :

  • Prise de contact téléphonique avec Matteo (Assistant RH).
  • Entretien physique avec Jennifer (RRH) et Catherine Benedic (Directrice).
  • Échange avec le manager.

Comment postuler

Pour postuler à cette offre d'emploi, vous devez vous connecter sur notre site. Si vous n'avez pas encore de compte, veuillez vous inscrire.

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