PILOTE INDUSTRIALISATION (H/F)
ARIAL Industries
Date: il y a 3 semaines
Ville: Avignon, Provence-Alpes-Côte d'Azur
Salaire:
32 000 €
-
45 000 €
par année
Type de contrat: Temps plein
QUI SOMMES-NOUS ?
ARIAL Industries, créée en 2001, est une société d’ingénierie et d’assistance technique en forte croissance dans les métiers de la mécanique, de l’électricité et des systèmes embarqués. Nous intervenons sur le plan national et européen pour des programmes d’envergure auprès des grands comptes des secteurs aéronautique, automobile, spatial, énergies et défense.
NOS VALEURS ?
Notre politique RH est construite autour d’un maître mot, l’Humain. Nous souhaitons promouvoir le sens du service et la réactivité, l’écoute et la reconnaissance.
NOS OPPORTUNITES / LES MISSIONS
Dans le cadre de nos projets dans le secteur de la Défense, nous recherchons un Pilote Industrialisation (H/F) afin de d’assurer la montée en maturité industrielle des procédés associés à la fabrication de Poudre et Objets Combustibles.
Le poste est à pourvoir depuis Avignon.
Les Missions Proposées
Contribuer, en phase de développement, à la conception des éléments en s'assurant de la prise en compte des exigences de fabricabilité,
Réaliser les analyses de risques préliminaires (AMDEC, process, moyens),
Conduire l'industrialisation et la montée en cadence dans les délais prévus,
Construire et réaliser le projet d'industrialisation (tâches, jalons, planning, budget),
Piloter le bon déroulement des projets,
Assurer le reporting sur l'avancement des plannings et alerter en temps réel,
Piloter le Dossier de Validation Industrielle (DVI) depuis le développement produit jusqu’à la Revue Critique de Premier Article,
Mener et/ou participer à la résolution des problèmes,
Mettre en place et assurer une approche technico économique des procédés,
Participer à l'amélioration des processus d'industrialisation dans le but de robustifier le processus.
PROFIL RECHERCHÉ
De formation Ingénieur en Industrialisation/Méthodes/Management de Projet, vous justifiez d’une première expérience sur un poste similaire, idéalement dans le secteur aéronautique et Défense.
Vous avez des connaissances en physique/chimie, matériaux énergétiques, procédés/génie des procédés, qualité programme, procédés de coulage/malaxage/moulage/extrusion/impression 3D.
Vous maitrisez les méthodes AMDEC et les Dossiers de Validation Industrielle.
Nous recherchons des profils dynamiques, rigoureux et ayant un bon relationnel.
SALAIRE ET AVANTAGES
Entre 32K et 45K/ brut par an en fonction du profil,
Contrat CDI,
Vous bénéficiez d’une prise en charge à hauteur de 50% de la mutuelle entreprise, 100% pour la prévoyance,
Prime de cooptation, primes de vacances et autres primes
Paniers repas par mois,
RTT,
Participez à nos évènements et rencontrez toutes nos équipes Arial Industries,
Plateforme Avantages (cinéma, culture, jeux, multimédia, chèques cadeaux…).
VOS OPPORTUNITES CHEZ ARIAL INDUSTRIES
Pas de limitation ! Vous avez des objectifs professionnels ? Nous les définirons ensemble et serons heureux de vous aider à les atteindre.
Votre sérieux et motivation ouvriront les portes des missions qui vous intéressent.
PROCESSUS DE RECRUTEMENT
En espérant vous compter parmi nous très prochainement.
Ref : C73O78133
ARIAL Industries, créée en 2001, est une société d’ingénierie et d’assistance technique en forte croissance dans les métiers de la mécanique, de l’électricité et des systèmes embarqués. Nous intervenons sur le plan national et européen pour des programmes d’envergure auprès des grands comptes des secteurs aéronautique, automobile, spatial, énergies et défense.
NOS VALEURS ?
Notre politique RH est construite autour d’un maître mot, l’Humain. Nous souhaitons promouvoir le sens du service et la réactivité, l’écoute et la reconnaissance.
NOS OPPORTUNITES / LES MISSIONS
Dans le cadre de nos projets dans le secteur de la Défense, nous recherchons un Pilote Industrialisation (H/F) afin de d’assurer la montée en maturité industrielle des procédés associés à la fabrication de Poudre et Objets Combustibles.
Le poste est à pourvoir depuis Avignon.
Les Missions Proposées
Contribuer, en phase de développement, à la conception des éléments en s'assurant de la prise en compte des exigences de fabricabilité,
Réaliser les analyses de risques préliminaires (AMDEC, process, moyens),
Conduire l'industrialisation et la montée en cadence dans les délais prévus,
Construire et réaliser le projet d'industrialisation (tâches, jalons, planning, budget),
Piloter le bon déroulement des projets,
Assurer le reporting sur l'avancement des plannings et alerter en temps réel,
Piloter le Dossier de Validation Industrielle (DVI) depuis le développement produit jusqu’à la Revue Critique de Premier Article,
Mener et/ou participer à la résolution des problèmes,
Mettre en place et assurer une approche technico économique des procédés,
Participer à l'amélioration des processus d'industrialisation dans le but de robustifier le processus.
PROFIL RECHERCHÉ
De formation Ingénieur en Industrialisation/Méthodes/Management de Projet, vous justifiez d’une première expérience sur un poste similaire, idéalement dans le secteur aéronautique et Défense.
Vous avez des connaissances en physique/chimie, matériaux énergétiques, procédés/génie des procédés, qualité programme, procédés de coulage/malaxage/moulage/extrusion/impression 3D.
Vous maitrisez les méthodes AMDEC et les Dossiers de Validation Industrielle.
Nous recherchons des profils dynamiques, rigoureux et ayant un bon relationnel.
SALAIRE ET AVANTAGES
Entre 32K et 45K/ brut par an en fonction du profil,
Contrat CDI,
Vous bénéficiez d’une prise en charge à hauteur de 50% de la mutuelle entreprise, 100% pour la prévoyance,
Prime de cooptation, primes de vacances et autres primes
Paniers repas par mois,
RTT,
Participez à nos évènements et rencontrez toutes nos équipes Arial Industries,
Plateforme Avantages (cinéma, culture, jeux, multimédia, chèques cadeaux…).
VOS OPPORTUNITES CHEZ ARIAL INDUSTRIES
Pas de limitation ! Vous avez des objectifs professionnels ? Nous les définirons ensemble et serons heureux de vous aider à les atteindre.
Votre sérieux et motivation ouvriront les portes des missions qui vous intéressent.
PROCESSUS DE RECRUTEMENT
- Etape 1 : Point téléphonique (5/10 minutes) avec la chargée de recrutement
- Etape 2 : Entretien Teams (30 minutes) avec la chargée de recrutement
- Etape 3 : Entretien (1h) avec le manager technique
- Etape 4 : Intégration au sein de nos équipes
En espérant vous compter parmi nous très prochainement.
Ref : C73O78133
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